Во исполнение положений Бюджетного кодекса Российской Федера-
ции и Федерального закона от 21 июля 2005 г. N 94-ФЗ "О размещении
заказов на поставки товаров,  выполнение работ, оказание услуг для
государственных и муниципальных нужд",  а также в целях более  эф-
фективного решения задач реализации городского заказа по организа-
ции и проведению капитального и  текущего  ремонтов,  технического
обслуживания объектов Департамента социальной защиты населения го-
рода Москвы:
     1. Создать Государственное бюджетное учреждение города Москвы
"Дирекция  по  ремонтам  и  техническому  обслуживанию учреждений"
Департамента  социальной  защиты  населения  города  Москвы   (да-
лее - Дирекция).
     2. Установить,  что  Дирекция является бюджетным учреждением,
подведомственным Департаменту социальной защиты  населения  города
Москвы.
     3. Возложить на Дирекцию следующие  функции  государственного
заказчика в соответствии с полномочиями, передаваемыми Департамен-
том социальной защиты населения города Москвы:
     3.1. По  реализации программ укрепления и развития материаль-
но-технической базы  подведомственных  Департаменту социальной за-
щиты  населения города Москвы органов и учреждений,  в том числе в
части разработки проектно-сметной документации,  проведения  капи-
тального и текущего ремонтов.
     3.2. По техническому обслуживанию органов и учреждений  соци-
альной защиты населения города Москвы.
     4. Утвердить:
     4.1. Временную предельную штатную численность, перечень долж-
ностей и разряды оплаты труда работников Дирекции сроком  действия
1  год в соответствии с приложениями 1,  2 к настоящему распоряже-
нию с последующим переутверждением.
     4.2. Размеры  ежемесячных  надбавок к тарифным ставкам (окла-
дам) единой тарифной сетки по оплате труда работников  Дирекции  в
соответствии с приложением 3 к настоящему распоряжению.
     5. Департаменту социальной защиты населения города Москвы:
     5.1. Выступить учредителем Дирекции.
     5.2. По согласованию с Департаментом имущества города Москвы:
     5.2.1. Утвердить  и  зарегистрировать в установленном порядке
устав Дирекции.
     5.2.2. Назначить руководителя Дирекции и заключить с ним тру-
довой договор.
     5.3. В  двухнедельный  срок после создания Дирекции утвердить
бюджетную смету учреждения.
     5.4. В двухмесячный срок после выхода настоящего распоряжения
внести соответствующие изменения в Положение о Департаменте  соци-
альной защиты населения города Москвы, утвержденное постановлением
Правительства Москвы от 19 декабря 2006 г. N 1009-ПП "Об утвержде-
нии  Положения  о  Департаменте социальной защиты населения города
Москвы".
     5.5. Включать  в  Реестр расходных обязательств города Москвы
расходные обязательства,  связанные с деятельностью Дирекции, при-
нимаемые  к  обеспечению  за  счет средств бюджета города Москвы в
соответствии  с  постановлением  Правительства Москвы  от 14 марта
2006 г. N 180-ПП "О порядке ведения Реестра расходных обязательств
города Москвы".
     5.6. Осуществлять  финансовое  обеспечение выполнения функций
Дирекции  за  счет и в пределах бюджетных ассигнований, выделяемых
Департаменту  социальной защиты населения города Москвы по отрасли
"Социальная политика".
     6. Установить,  что  финансирование  расходов по оплате труда
работников Дирекции осуществляется в пределах утвержденной бюджет-
ной сметы учреждения исходя из фактической численности сотрудников
учреждения с учетом не более 4% вакансий.
     7. Предоставить  право Департаменту социальной защиты населе-
ния города Москвы по предложениям  Дирекции  вносить  изменения  в
штатное расписание учреждения в пределах общей штатной численности
работников учреждения,  утвержденной приложением  1  к  настоящему
распоряжению.
     8. Департаменту имущества города Москвы совместно с  Департа-
ментом социальной защиты населения города Москвы подобрать помеще-
ние для размещения Дирекции согласно утвержденной штатной  числен-
ности.
     9. Государственному бюджетному учреждению города Москвы  "Ди-
рекция по ремонтам и техническому обслуживанию учреждений"  Депар-
тамента  социальной  защиты населения  города Москвы  обеспечить в
трехмесячный срок после выхода настоящего распоряжения оформление,
регистрацию учредительных документов  и  открытие лицевых счетов в
установленном порядке.
     10. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить
на  первого   заместителя  Мэра  Москвы  в   Правительстве  Москвы
Швецову Л.И.




П.п.Исполняющий обязанности
         Мэра Москвы                                   В.И.Ресин




                                       Приложение 1
                              к распоряжению Правительства Москвы
                              от 22 сентября 2008 г. N 2174-РП




                             ПОРЯДОК
              РАСЧЕТА ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ
       ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
  "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ"
      ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ


     1. Дирекция рассчитывает штатную численность исходя  из усло-
вия передачи функций государственного заказчика,  определенных п.3
настоящего распоряжения:
     - руководителей;
     - отдела кадров;
     - юридического отдела;
     - отдела планирования, бухгалтерского учета и отчетности;
     - отдела организации торгов, свода и контроля;
     - сметно-договорного отдела;
     - отдела капитального строительства и реконструкции;
     - отдела капитального, текущего ремонта и технического обслу-
живания.
     2. Штатная численность руководителей:
     2.1. Директор - 1 ед.
     2.2. Заместитель директора - 2 ед.
     3. Штатная численность отдела кадров:
     3.1. Начальник отдела - 1 ед.
     3.2. Документовед - 1 ед.
     4. Штатная численность юридического отдела:
     4.1. Начальник отдела - 1 ед.
     4.2. Юрисконсульт - 2 ед.
     5. Штатная  численность  отдела планирования,  бухгалтерского
учета и отчетности:
     5.1. Начальник отдела (главный бухгалтер) - 1 ед.
     5.2. Заместитель начальника отдела (заместитель главного бух-
галтера) - 1 ед.
     5.3. Главный специалист - 2 ед.
     5.4. Экономист - 1 ед.
     6. Штатная численность отдела  организации  торгов,  свода  и
контроля:
     6.1. Начальник отдела  - 1 ед.
     6.2. Главный специалист - 3 ед.
     6.3. Документовед - 1 ед.
     7. Штатная численность сметно-договорного отдела:
     7.1. Начальник отдела  - 1 ед.
     7.2. Главный специалист - 3 ед.
     7.3. Специалист - 1 ед.
     8. Штатная  численность  отдела  капитального строительства и
реконструкции:
     8.1. Начальник отдела - 1 ед.
     8.2. Заместитель начальника отдела - 1 ед.
     8.3. Главный специалист - 2 ед.
     8.4. Специалист - 1 ед.
     9. Штатная численность отдела капитального,  текущего ремонта
и технического обслуживания:
     9.1. Начальник отдела  - 1 ед.
     9.2. Заместитель начальника отдела - 2 ед.
     9.3. Главный специалист - 9 ед.
     9.4. Специалист  - 4 ед.
     Всего - 44 ед.

.

                                          Приложение 2
                              к распоряжению Правительства Москвы
                              от 22 сентября 2008 г. N 2174-РП




                             ПЕРЕЧЕНЬ
           ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
       ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
  "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ"
      ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ


__________________________________________________________________
N
п/п   Наименование должностей          Разряды       Кол-во чел.
__________________________________________________________________
1                2                        3               4
__________________________________________________________________
1     Директор                         17            1

2     Заместитель директора            15-16         2

4     Начальник отдела                 11-14         6

5     Начальник отдела кадров          8-12          1

6     Заместитель начальника отдела    <*>           4

7     Главный специалист               10-12         19

8     Экономист                        6-11          1

9     Специалист                       5-8           6

10    Юрисконсульт                     6-11          2

11    Документовед                     6-11          2


     --------------------------------

     <*> Размер тарифной ставки (оклада) заместителей устанавлива-
ется на 1-2 разряда ниже тарифной ставки соответствующего  руково-
дителя.
.

                                         Приложение 3
                              к распоряжению Правительства Москвы
                              от 22 сентября 2008 г. N 2174-РП




                             РАЗМЕРЫ
        ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК К ТАРИФНЫМ СТАВКАМ (ОКЛАДАМ)
ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО
   БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И
           ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ"  ДЕПАРТАМЕНТА СО-
             ЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ


     1. Начисление  заработной  платы работникам Дирекции осущест-
вляется исходя из тарифных ставок (окладов) Единой тарифной  сетки
по оплате труда работников государственных учреждений города Моск-
вы,  установленных постановлением Правительства Москвы от 1 апреля
2008 г. N 231-ПП  "Об увеличении тарифных ставок (окладов)  Единой
тарифной сетки по оплате труда работников государственных учрежде-
ний города Москвы", в соответствии с разрядами оплаты труда работ-
ников Дирекции, установленными настоящим распоряжением.
     2. Повышение  оплаты труда работников Дирекции осуществляется
в размерах и сроки, предусмотренные для работников государственных
учреждений города Москвы, за счет и в пределах средств, предусмот-
ренных в бюджете города Москвы на эти цели.
     3. Установить  для работников Дирекции повышающий коэффициент
к тарифным ставкам (окладам) Единой тарифной сетки по оплате труда
работников  государственных учреждений города Москвы в размере 3,0
за сложность, напряженность и специальный режим работы.
     4. Установить, что:
     - работникам Дирекции выплачиваются премии по результатам ра-
боты и размер премии на 1 работника ограничивается одним должност-
ным окладом;
     - при  планировании  бюджетных ассигнований на выплату премий
по результатам работы в расчете на год размер премий  предусматри-
вается  из  расчета 12 месячных окладов в год (с учетом повышающих
коэффициентов) директора,  заместителей директора, начальников фи-
нансовой  и  плановой  служб, начальников  отделов  и заместителей
начальников отделов  и  в  размере  6 месячных  окладов  остальных
работников;
     - выплата  премий  производится в соответствии с положением о
порядке выплаты премий,  утвержденным Департаментом социальной за-
щиты населения города Москвы.


        Верно: