Правовые акты (Нормативная база) Москвы

Внимание! С данным правовым актом связан ещё 1 документ.
Подробнее смотрите в конце текущей страницы.

Распоряжение Правительства Москвы
№ 771-РП от 26 апреля 2010 года

Об условиях оплаты труда работников Государственного бюджетного учреждения города Москвы «Развитие Московского региона»

     В целях   дальнейшей  реализации  распоряжения  Правительства
Москвы от 15 февраля 2010 г.  N 239-РП "О реорганизации  Государс-
твенного унитарного предприятия развития Московского региона горо-
да Москвы" и в целях обеспечения социальной защищенности,  привле-
чения высоковалифицированных кадров и усиления ответственности ра-
ботников Государственного  бюджетного  учреждения  города   Москвы
"Развитие Московского региона":
     1. Утвердить перечень должностей и разряды оплаты  труда  ра-
ботников Государственного   бюджетного  учреждения  города  Москвы
"Развитие Московского региона" (ГБУ "РМР")  в  соответствии с при-
ложением к настоящему распоряжению.
     2. Установить, что:
     2.1. Начисление  заработной  платы  работникам ГБУ "РМР" осу-
ществляется исходя из тарифных ставок  (окладов)  Единой  тарифной
сетки по оплате труда работников государственных учреждений города
Москвы, установленных постановлением Правительства  Москвы  от  25
августа 2009 г.  N 830-ПП "Об увеличении тарифных ставок (окладов)
Единой тарифной сетки по оплате труда  работников  государственных
учреждений города Москвы", в соответствии с разрядами оплаты труда
работников ГБУ "РМР",  определенными приложением к настоящему рас-
поряжению.
     2.2. Повышение оплаты труда работников ГБУ "РМР"  осуществля-
ется в размерах и сроки,  предусмотренные для работников государс-
твенных учреждений города Москвы соответствующими правовыми актами
города Москвы,  за счет и в пределах средств,  предусмотренных Де-
партаменту городского строительства города Москвы в бюджете города
Москвы на эти цели.
     2.3. Работникам ГБУ "РМР" выплачиваются премии по результатам
работы  и  размер премии на 1 работника ограничивается одним долж-
ностным  окладом.
     2.4. Премирование  работников  ГБУ "РМР" производится в соот-
ветствии с положением о порядке выплаты премий,  утвержденным  Де-
партаментом  городского  строительства города Москвы,  в том числе
размер премии руководителя ГБУ  "РМР"  определяется  Департаментом
городского строительства города Москвы.
     2.5. При планировании бюджетных ассигнований на выплату  пре-
мий  по результатам работы в расчете на год размер средств опреде-
ляется из расчета 12 месячных окладов в год (с  учетом  повышающих
коэффициентов) директора,  заместителей директора, начальников от-
делов и заместителей начальников отделов и в  размере  6  месячных
окладов  (с  учетом повышающих коэффициентов) - остальных работни-
ков.
     3. Установить для работников ГБУ "РМР" повышающий коэффициент
к тарифным ставкам (окладам) Единой тарифной сетки по оплате труда
работников государственных учреждений города Москвы в размере 2,23
за сложность, качество, напряженность и специальный режим работы.
     4. Установить,  что финансовое обеспечение выполнения функций
ГБУ "РМР" осуществляется за счет и в пределах средств,  предусмот-
ренных  Департаменту городского строительства города Москвы в бюд-
жете города Москвы по статье "Выполнение функций  государственными
бюджетными  учреждениями"  в пределах утвержденной бюджетной сметы
учреждения, исходя из фактической численности работников ГБУ.
     5. Департаменту городского строительства города Москвы в свя-
зи с созданием ГБУ "РМР" включать в Реестр расходных  обязательств
города  Москвы расходные обязательства,  связанные с деятельностью
ГБУ "РМР", принимаемые к обеспечению за счет средств бюджета горо-
да  Москвы в соответствии с постановлением Правительства Москвы от
22 сентября 2009 г. N 1025-ПП "О порядке ведения Реестра расходных
обязательств города Москвы".
     6. Контроль за выполнением настоящего распоряжения  возложить
на   первого  заместителя  Мэра  Москвы  в  Правительстве   Москвы
Ресина В.И.



П.п.Мэр Москвы                                          Ю.М.Лужков



                                          Приложение
                               к распоряжению Правительства Москвы
                                 от 26 апреля 2010 г. N 771-РП


                             ПЕРЕЧЕНЬ
                ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА
              РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
           ГОРОДА МОСКВЫ "РАЗВИТИЕ МОСКОВСКОГО РЕГИОНА"

__________________________________________________________________
 N           Наименование должностей                    Разряды
п/п
__________________________________________________________________
1.   Директор                                           16-18
2.   Заместитель директора                              15-17
3.   Главный бухгалтер                                  15-17
4.   Начальник службы - начальник отдела                15-17
5.   Советник директора                                 12-14
6.   Начальник отдела                                   12-14
7.   Заместитель главного бухгалтера                    12-14
8.   Заместитель начальника отдела                      ***
9.   Главный специалист                                 10-12
10.  Старший юрисконсульт                               10-12
11.  Ведущий специалист                                 6-11
12.  Бухгалтер                                          6-11
13.  Программист                                        6-13
14.  Водитель                                           11


     *** размер тарифной ставки (оклада) заместителей устанавлива-
ется на  1-2 разряда ниже тарифной ставки соответствующего руково-
дителя.
 

Связанные документы (1)

Распоряжение Правительства Москвы № 468-РП от 28 августа 2013 года
О внесении изменений в распоряжение Правительства Москвы от 27 ноября 2012 г. N 737-РП и признании утратившим силу распоряжения Правительства Москвы от 26 апреля 2010 г. N 771-РП